60: Trau dich, mehr zu fordern

Jede Frau kann das Gehalt oder Honorar bekommen, was ihr zusteht, sie sich wünscht und/oder sie verdient hat. Auch du! Voraussetzung dafür ist jedoch, dass du dir holst, was dir zusteht. Denn wer wenig fordert, bekommt wenig. Erfahre daher in dieser Folge 60 vom Kommunikationstango, warum du dich trauen darfst und musst, mehr zu fordern.

Frauen möchten zwar häufig mehr Geld, fordern dieses aber selten und vor allem viel weniger häufig als Männer ein. In der Folge bekommen sie auch weniger und ihre Arbeit wird weniger wert geschätzt.

Man wird nicht betrogen. Man betrügt sich selbst. (Goethe)

Obwohl die Emanzipation mittlerweile viele Bereiche erreicht hat, hat sich an den Unterschieden beim Gehalt oder auch beim Honorar, die seit langem zwischen Frauen und Männern bestehen, in den letzten Jahren – siehe Equal Pay Day – nicht wirklich viel getan.

Verlasse dich daher als Frau nicht darauf, dass andere etwas für dich in Punkto mehr Gehalt oder Honorar tun. Hole dir selbst, was dir zusteht.

Du erfährst heute, warum du dich trauen darfst und gleichzeitig musst, mehr zu fordern. Zudem teile ich mir dir die Herausforderungen, mit denen wir Frauen uns beim Thema „mehr Gehalt oder Honorar“ auseinanderzusetzen haben, nämlich dass Frauen 

» seltener mehr Gehalt oder Honorar fordern, 

» in Gehalts- oder Honorargesprächen schneller klein beigeben, 

» ihre starken Leistungen zu schwach verkaufen,

» mit den typischen weiblichen Selbstsabotagefallen zu kämpfen haben. 

 

Shownotes zur Folge „60: Trau dich, mehr zu fordern“:

Kommunikationstango, Folge 59 – Wie du Karrierebarrieren identifizierst und überwindest

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Inspirationsvideo zur Folge 60: 

Kennst du dein Gegenüber, d. h. deine Vorgesetzten, Chef, Mandanten, Kunden, Klienten usw.? Das ist keine triviale Frage, wie du von mir im Inspirationsvideo 60 erfährst. Menschenkenntnis ist der Schlüssel zum Erfolg. Wer sein Gegenüber – egal ob Vorgesetzte, Chef, Mandant, Kunde oder Klient – gut kennt, hat größere Chancen, mehr an Gehalt, Honorar zu bekommen. Lass dir von mir erklären, worauf es sich zu achten lohnt.

Der Link zum Inspirationsvideo 60

 

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DU machst den Unterschied. Wenn nicht du, wer dann?

 

 

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